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聘僱費用





 
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聘僱成本分析

雇主負擔 外勞負擔 華成負擔
刊登求才廣告(約NT$ 7,500/次)
四大報全國版
入境機票(約NT$ 7,000) 文件製作、翻譯
勞、健保 (雇主負擔70%) 入境體檢 (NT$2,000/次/人) 海外挑工安排 (聘僱10人以上)
就業安定費 (NT$2,000/月/人) 定期體檢(NT$2,000/人)
入國工作滿6、18、30個月
駐台辦事處文件認證
食宿費
雇主應提供食宿,但每月得自外勞薪資中扣除膳宿費,但上限NT$ 5,000元【實際得扣除金額各國不一,按勞動契約內容為準】用
居留證照費 (NT$1,000/年/人) 辦理工作簽證
  期滿回程機票(約NT$ 8,000)
原則上由外勞自行負擔,惟各國規定不一,實際按勞動契約內容為準
機場接機
  返鄉探親衍生費用 衛生局核備
    生活輔導諮詢
    巡迴翻譯服務
    展延聘僱申請
聘僱費用
‧入境後聘僱費用:
【雇主負擔部份】

項目 製造業外勞 備註
薪資 NT$19,047/月 依勞基法及勞動契約規定
就業安定基金 NT$2,000/月 勞委會三個月為一期寄發繳款單,雇主應於期限內持單繳交
健保費 約 NT$954/月 依投保薪資NT$19,047計算,外勞自付281元/月 (自102年7月1日起)
勞保費 約 NT$1,067/月 依投保薪資NT$19,047計算,外勞自付305元/月 (自102年7月1日起)
平均每月花費金額 約 NT$ 23,068 不含加班費
【外勞自行負擔部分】

項目 承辦主管機關 金額
居留證 入出國及移民署 NT$ 1,000/年
體檢 衛生署指定醫院 約NT$ 2,000/次,依醫院實際報價為準
(入境3天內、6個月、18個月、30個月)
諮詢服務規費 外勞人力仲介 第一年 1,800/月
第二年 1,700/月
第三年 1,500/月


   

 
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